Bureau de comptabilité

OFFRE DE SERVICE (TENUE COMPTABLE ET COMMISSARIAT AUX COMPTES). J'ai le plaisir de mettre à votre disposition une prestation de qualité en matière de tenue comptable, Finance. Fiscalité .audite et voici offre de service. A-Comptabilité ; fiscalité. - La tenue de la comptabilité générale et la saisie de toutes opérations comptables. - La tenue comptabilité analytique. - Gestion des investissements. - Analyses et assainissement des comptes comptables. - Préparation des G50 mensuel (Régime Réel), G50Ter et G50Bis (Régime Forfaitaire) - Préparation des G12 (Nouveaux contribuables, prévisionnels et complémentaires). - Rapprochements bancaires. - Tenue des livres obligatoires comptables, à savoir : le Journal Général, le Livre d'Inventaire, le Livre de Paie, et Livre des PV d'Assemblées. - Répondre et assister à toute demande de renseignements émanant des services de l'administration fiscale. - Etablissement des bilans fiscales (Liasses Fiscales), et annexes y afférentes. - Préparation des dossiers de cotisation CASNOS. Préparation et mises à jour des différents tableaux de bord : • Etat des dettes fournisseurs. • Etat des créances. • Etat des chèques en circulation. • Tableau de suivi des dépenses. • Tableau de Flux de Trésorerie. • Tableau de Caisse. - Paiement des Fournisseurs après vérification des documents fournis (à définir). - Règlement des charges sociales et Fiscales. - Gestion de la trésorerie. - Gestion de la caisse (Brouillard de caisse). Tenue des registres légaux : 1- REGISTRES COMPTABLES a) Régime du bénéfice réel · Journal général (dit également livre centralisateur) · Livre d’inventaires 2- REGISTRES SOCIAUX : a) Livre de paie : côté et paraphé par le président du tribunal territorialement compétent. b) Autres registres à tenir selon les besoins des entreprises : · Registre des congés payés. · Registre des personnels. · Registre des travailleurs étrangers. · Registre des Vérifications techniques des installations et équipements industriels. · Registre d'hygiène et sécurité et de médecine du travail. · Registre des accidents du travail. c) Registre des observations et mises en demeures de l'inspection du travail Ressources humaines Elaboration de la paie après vérification des documents fournis (à définir). - Préparation des fiches de paie mensuellement. - Préparation des déclarations CASNOS .CNAS.CACOBAPTHE et déclarations annuelles des salaires DAS. - Préparation des différents documents liés aux Ressources Humaines comme les attestations de travail, certificat de travail, titres de congé, ATS, Ordre de mission…Ets. B- Commissariat aux comptes 1-certifier que les comptes annuels sont réguliers et sincères et qu'ils donnent une image fidèle des résultats des opérations de l'exercice écoulé ainsi que de la situation financière et du patrimoine des sociétés et des organismes, 2-vérifier la sincérité et la concordance avec les comptes annuels des informations données dans le rapport de gestion fourni par les dirigeants aux actionnaires, associés ou porteurs de parts, 3-donner un avis sous forme de rapport spécial, sur les procédures de contrôle interne adoptées par le conseil d’administration, le directoire ou le gérant, 4-apprécier les conditions de conclusion des conventions entre l'entreprise contrôlée et les entreprises ou organismes qui lui sont affiliés ou avec les entreprises et organismes dans lesquels les administrateurs et dirigeants ont un intérêt direct ou indirect; 5-signaler, aux dirigeants et à l'assemblée générale ou à l'organe délibérant habilité, toute insuffisance de nature à compromettre la continuité d'exploitation de l'entreprise ou de l’organisme et dont il a pu avoir connaissance. Ces missions consistent, à -Mobilité et déplacement. -Les honoraires négociables Commissaire Aux Comptes Comptable Agrée.